Ingenieur:in als Entwicklungsplaner:in Engineering

Schwere Maschinen, die den Straßenbau erleichtern, mehr Platz und neue Räume schaffen. 2.500 Wegbereiter, die dafür sorgen, dass die Menschen ihre Ziele schnell und sicher erreichen. Das ist BOMAG. Unsere Leidenschaft: Hochleistungsmaschinen zum Fräsen, Stampfen, Walzen und Verdichten, mit denen wir den schönsten Straßen der Welt unseren Stempel aufdrücken. Brechen auch Sie Ihrer Zukunft Bahn: im tollen BOMAG Team. Wir laden Sie ein, die Ärmel hochzukrempeln und Ihre Ideen einzubringen - in einer modernen Arbeitskultur, die von Fairness und Wertschätzung geprägt ist. Und in der wirklich alle „schwer in Ordnung“ sind.

• Sie koordinieren unsere Engineering-Programmplanung und die damit verbundene Budgetplanung
• Sie übernehmen die Pflege unserer Projekt-Roadmaps
• Sie leiten unser monatliches Projektlenkungsgremium
• Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung unserer Projektmanagementmethodik und unseres Produktentwicklungsprozesses sowie bei der Vorbereitung und Durchführung verschiedener Bereichsmeetings
• Sie übernehmen die direkte Berichterstattung an unseren Geschäftsleiter Engineering

• (Wirtschafts-)Ingenieursstudienabschluss sowie idealerweise abgeschlossene Projektleiter-Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Forschung und Entwicklung
• Erfahrung in der Leitung von Engineering-Projekten
• Praxiserfahrung im Umgang SAP PS
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kommunikationsstärke sowie Interesse an der Produktentwicklung und den dafür erforderlichen Prozessen

• BOMAG Betriebsrentensystem:

  Sie erhalten nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit automatisch einen Arbeitgeberbeitrag in Höhe von derzeit 50,00 € monatlich und einen weiteren Zuschuss in Höhe von 50 % auf Ihren Eigenbeitrag (derzeit maximal 50,00 €) in Ihre BOMAG Betriebsrente.

• Flexible Arbeitszeiten:

  Wir achten auf eine ausgeglichene Work-Life-Balance und bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, Brückentage und Teilzeitarbeit.

• Mitarbeiter-App:

  Unsere interne Kommunikation wird über unsere Mitarbeiter-App B1 sichergestellt. Neben aktuellen Unternehmensinformationen bietet die App auch die Möglichkeit eines Mitarbeiterchats sowie die digitale Abwicklung von einer Vielzahl an Workflows (z. B. Adressänderungen). 

   

• Gesundheitsprävention:

  Das Betriebliche Gesundheitsmanagement hat einen festen Platz innerhalb unseres Unternehmens. Neben Aktionstagen und regelmäßigen Gesundheitschecks bei unserem Betriebsarzt bieten wir ergonomisch optimierte Arbeitsplätze, Beratungsangebote durch MEDIAN Gesundheitsdienste in Koblenz sowie eine Kooperation mit dem Fitnessnetzwerk EGYM Wellpass (https://egym-wellpass.com/).

• Familienfreundlichkeit:

  Wir legen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Neben unseren Betreuungsmöglichkeiten in der Kindertagesstätte EPG Linos und individuellen Arbeitszeitregelungen bieten wir unter anderem Ferienfreizeiten in Zusammenarbeit mit dem Koblenzer Bündnis für Familie e.V.

• Sport- und Fitnessangebote:

  Durch unsere Kooperation mit EGYM Wellpass können Sie mit einer einzigen Mitgliedschaft in über 6.500 Sport- und Wellnesseinrichtungen in ganz Deutschland trainieren. Darüber hinaus bieten wir weitere Sportangebote wie z. B. die Teilnahme an Firmenläufen, Skifreizeiten oder Fußballspielen.

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